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职业培训学校教师劳动合同书培训课件

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学*-----好资料 教师劳动合同书 甲 方: 乙 方: 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经*等协商 同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条 本合同生效日期 年 月 日,本 合同 年 月 日终止。 二、工作内容 第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 SIYB 创业培 训工作。 第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作 数量,达到规定的质量标准。 三、劳动保护和劳动条件 执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过 8 小时,*均每周不超过 40 小时。甲方保证乙方每周至少休 息一日,甲方由于工作需要,经和乙方协商后可以延长工作 时间, 甲方应按照国家或市有关部门的规定组织安排乙方进 行健康检查。 更多精品文档 学*-----好资料 第四条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业 务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 四、劳动报酬 第五条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。 甲方每月 日以货币形式足额支付乙方工资,工资 元/月。 第六条 甲方安排乙方加班或延长工作时间甲方另行补 助乙方。 五、保险福利待遇 第七条 甲乙双方应按国家和市社会保险的有关规定交 纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。 甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、 终止劳动合同,《职工养老保险手册》按有关规定转移。 第八条 乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病救 济费和医疗待遇按照国家有关规定执行。 六、劳动纪律 第九条 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度;爱护甲 方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高 思想觉悟和职业技能。 第十条 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制 度,给予纪律处分,直至解除本合同。 七、劳动合同的变更、解除、终止、续订 更多精品文档 学*-----好资料 第十一条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章 制度发生变化,本合同应变更相关内容。 第十二条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变 化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变 更本合同相关内容。 第十三条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第十四条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 2.严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; 3.被依法追究刑事责任的。 第十五条 下列情形之一,甲方可解除本合同,但应提 前 30 日以书面形式通知乙方: 1.乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工 作也不能从事甲方另行安排的工作的; 2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍 不能胜任工作的; 第十六条 乙方有下列情形之一,不得解除本合同: 1.患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的; 2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的; 更多精品文档 学*-----好资料 第十七条 乙方解除劳动合同,应当提前 30 日以书面形 式通知甲方。 第十八条 有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解 除合同: 1.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手 段强迫劳动的; 2.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动 条件的。 第十九条 本合同期限届满 ,劳动合同即终止。双方当 事人在本合同期满前 天向对方表示续订意向。甲乙双方 经协商同意,可以续订劳动合同。 八、经济补偿与赔偿 第二十条 下列情形之一,甲方违反和解除乙方劳动合 同的,应按下列标准支付乙方经济补偿金: 1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙 方延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付乙 方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬 25%的经济补偿 金; 更多精品文档 学*-----好资料 第二十一条 支付乙方经济补偿时,乙方在甲方工作时 间不满一年超过半年的按一年的标准发给经补偿金。 第二十二条 乙方患病或者非因工负伤,经劳动鉴定委 员会确认不能从事原工作, 也不能从事甲方另行安排的工 作而解除本合同的,甲方还应发给乙方不低于企业上年月人 均工资 6 个月医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补 偿费,患重病的增加部分不低于医疗补助费的 50%,患绝症 的增加部分不低于医疗补助费的 100%。 第二十三条 甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同 或由于甲方原因订立的无效劳动合同,给乙方造成损害的, 应按损失程度承担赔偿责任。 第二十四条 乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同 或违反合同约定的保守商业秘密事项,对甲方造成经济损失 的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。 甲方(盖章) 代表人: 更多精品文档 乙方签字 学*-----好资料 年月日 年月日 更多精品文档


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